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Einzelarbeit

Selbstständiges Arbeiten einer Person und Anleitung durch Berater/in oder Beratung einer Person durch Berater/in

Unternehmerische Vision

In mehreren Arbeitsschritten wird eine persönliche Vision der eigenen unternehmerischen Tätigkeit entwickelt, mit deren Hilfe die Frage "Was will ich wirklich?" beantwortet werden kann und aus der dann weitere zukünftige Entscheidungen abgeleitet werden können.

Anliegenentwicklung

Zu Beginn eines Beratungsprozesses bzw. einer Arbeitsphase werden mittels verschiedener Techniken die GründerInnen dabei unterstützt, ihre persönlichen Anliegen zu formulieren und zu konkretisieren. Ziel ist es, dieses Anliegen so zu entwickeln, dass sich daraus ein konkreter Arbeitsauftrag für die Beratung ableiten lässt.

Gruppen meines Lebens

Mitglieder eines Teams erinnern ihr Verhalten in Gruppen, denen sie in verschiedenen Altersphasen angehört haben und reflektieren im Team mögliche Verhaltensmuster, Veränderungen, daraus entstehende Konsequenzen für die Teamarbeit etc.

Linke Spalte

Eine schwierige Situation wird schriftlich beschrieben. Dafür wird zwischen zwei Spalten unterschieden: in der rechten Spalte wird festgehalten, was wirklich passiert ist und in der linken Spalte das, was sich die Person dabei gedacht, aber nicht ausgesprochen hat. Beide Spalten werden mit Hilfe von Fragen analysiert.

Themenzentrierte Interviews: Guided Autobiography

In PartnerInarbeit, Kleingruppen oder im Plenum werden Interviews zu themenspezifischen biografischen Erfahrungen geführt.

Mindmapping

Mit einer Mindmap werden komplexe Gedankengänge strukturiert, visualisiert und damit greifbar und überschaubar gemacht.

Brainstorming

Das Brainstorming ist eine Technik, um in Einzel- oder Gruppenarbeit neue Ideen zu entwickeln.

Zukunftsprojektion

Die Zukunftsprojektion ist eine erfahrungs- und handlungsorientierte psychodramatische Technik, bei der der übende Charakter des Psychodramas besonders ausgeprägt ist. Eine Zukunftsprojektion ist die Darstellung einer Szene, die in der Zukunft stattfinden wird.

Spiegel

Spiegel ist eine erfahrungs- und handlungsorientierte psychodramatische Technik und gibt dem/der FallgeberIn die Möglichkeit, eine Außenperspektive auf die Szene und sein eigenes Verhalten einzunehmen, indem ein/e Mitspieler/in sein Verhalten spiegelt.

Rollentausch

Rollentausch ist eine erfahrungs- und handlungsorientierte psychodramatische Technik. Dabei werden durch MitspielerInnen (oder Hilfsobjekte wie z. B. Stühle) bestimmte Rollen dargestellt und dann von dem/der Fallgeber/in im Rollentausch eingenommen und 'gespielt', wobei jede Rolle an einer bestimmten Position im Raum verankert ist, sodass mit jedem Rollentausch auch ein Ortswechsel verbunden ist.

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